提出辞职,老板给我加500块工资!我是该走还是该留呢
<!----><style type="text/css">html{font-size:375%}</style><link href="https://pic.app.shanglushan.com/static/publish/css/style.css?v=1605251010485" rel="stylesheet" position="1" data-qf-origin="/static/publish/css/style.css?v=1605251010485"><div class="preview_article "> <!----> <p>我在九江一家广告公司公司上班,已经2年多,调过一次工资。现在吧,工作也觉得腻了,而且工资拿到手也就是3500左右,我就提出了离职,老板就说给我加500块钱!朋友们,你们觉得我是该留下还是走了算了?</p> <!----></div> 我之前的经验是,你提出辞职,老板会先安抚你涨工资,再培养另一个接替你,然后找机会开掉你。当然,也有觉得你特别优秀,真心实意挽留的。你是觉得工资低才走的吗?不是由于工作腻了吗?还是其他原因。个人觉得都已经辞职了,再留就没啥意义,起码公司多少还是对你有看法。 要看你对工作的定义了~如果不是因为工资的问题,那就继续做呗,毕竟难得适应了
这个你如果愿意为了钱留下也是可以的
我好像离职无数八次了
实在腻了就算了呗
老板给你加了工资,是走是畄你看着办吧
看自己的想法了。。。
看你是喜欢钱还是不同工作
有更好的工作还是辞职吧,没有就先做着,毕竟每个月多500元可以买套好衣服!